İş Hukukunda Arabuluculuk konusu, uygulamada yeterince yaygınlaştı. Kıdem ve ihbar tazminatı gibi işçilik alacaklarının yanında işe iade istemleri için de arabuluculuk kurumuna başvuru yapılabilmektedir.
Konu hakkında kapsamlı bilgi için İş Hukukunda Arabuluculuk yazımızı okuyabilirsiniz.